Ці рішення поєднують найновіші розробки штучного інтелекту з високотехнологічним обладнанням для оптимізації взаємодії людей і забезпечення безперебійного зв'язку — і з командним центром, і між робітниками на робочих майданчиках, та успішно використовуються в господарствах США, Канади, Великобританії, країн Європейського Союзу, йдеться у повідомленні компанії.
«Агробізнес в Україні — потенційно один із найбільш прибуткових видів діяльності та одна з найпривабливіших галузей для інвесторів. Однак сьогодні успіх у цій галузі великою мірою залежить від упровадження передових технологій. Адже неефективна робота навіть однієї ланки — погано налагоджена логістика, неефективний контроль посівів та збору урожаю, неякісна організація зберігання зібраної продукції тощо, може звести нанівець всю роботу», — зазначають у компанії.
Сучасні технології, уточнюють в Motorola Solutions, здатні попередити подібні ризики або ж виправити ситуацію. Вони дозволяють оптимізувати роботу підприємства в цілому і кожної окремої ланки, підвищити продуктивність кожного працівника та всієї команди, зменшити негативний вплив на навколишнє середовище та збільшити прибутковість підприємства як результат.
«Контроль стану охорони праці та забезпечення безпечних умов роботи є однією з найбільш відповідальних ланок управління підприємством. Рішення Motorola Solutions для диспетчерських служб забезпечують всі необхідні функціональні можливості для швидкого реагування, мобілізації ресурсів та інформування груп співробітників», — йдеться у повідомленні.

Вони дозволяють відслідковувати переміщення співробітників і транспорту в реальному часі, записувати переговори, управляти виробничими процесами, відслідковувати технологічні порушення, нещасні випадки, аварії, пожежі, професійні захворювання та інші надзвичайні ситуації на виробництві. А на випадок надзвичайних ситуацій, не пов'язаних напряму з діяльністю підприємства, коли мережі мобільних операторів «лягають», засоби зв'язку Motorola Solutions гарантують безперебійний зв'язок для швидкої та безпечної евакуації співробітників або попередження їх про надзвичайну ситуацію.
Об'єднання усіх підрозділів в єдину систему управління, застосування простих у використанні мобільних додатків дозволить полегшити планування та координування роботи, зробити навантаження на працівників і використання ресурсів більш ефективним, вивільнити час для впровадження нових ідей і підходів, що можуть принести користь підприємству.
«Комплексні рішення MOTOTRBO — це абсолютно новий підхід до ефективності, який дозволить на 60% знизити енерговитрати, в тому числі на 10% зменшити витрати на паливо, а також на 37% знизити витрати підприємства на координацію і трудову дисципліну», — додають в компанії.
Для довідки: Motorola Solutions розробляє інноваційні рішення та надає послуги професійного зв'язку для надійного виконання найважливіших задач — від забезпечення громадської безпеки до розвитку і процвітання бізнесу. Рішення та послуги, що пропонує компанія, успішно застосовуються для організації ефективної роботи з мережевими пристроями, інфраструктурою, програмним забезпеченням та надання послуг у найрізноманітніших галузях вже понад 90 років, а в Україні — з 1993 року.
Представництво Motorola Solutions в Україні виконує проектування систем високої складності згідно з вузькоспеціалізованими специфічними вимогами, здійснює сертифікацію обладнання та технічну підтримку замовників. Авторизовані українські партнери забезпечують проектний супровід, поставку обладнання, виробництво додаткового обладнання за необхідності та монтаж і конфігурацію систем. А центри сервісного обслуговування надають гарантійну і постгарантійну підтримку та ремонт обладнання.

200-річний млин отримав друге життя: подружжя на Вінниччині відродило родинну справу

Органічна плантація лохини як впорядкований програмний код

УКАБ Агротехнології 2026. Захід: усі козирні рішення на одному полі

Тарас Висоцький — не нова людина в аграрному відомстві. Обіймаючи посаду заступника протягом семи років, як в окремому міністерстві, так і в об’єднаних, він залишався запорукою стабільності для учасників агропродовольчого сектору.

Дефіцит персоналу в українському агросекторі закріпився як довгострокова характеристика ринку, з якою компанії будуть працювати ще роками. Понад 80% агрокомпаній підвищили зарплати на 10-20%, але шукати персонал стало складніше, ніж торік.

Archer Daniels Midland (ADM) призначила Джеффа Роу на новостворену посаду виконавчого віцепрезидента та головного операційного директора.

У ситуації, коли компанії конкурують за обмежену кількість спеціалістів, традиційні підходи до найму перестають працювати. Бізнесу потрібно змінювати саму логіку роботи з ринком праці.

Підприємство «Білоцерківхлібопродукт» відоме всім фахівцям борошномельної та круп'яної галузей, адже частина з теперішніх спеціалістів і керівників найбільших виробничих потужностей — вихідці саме звідси. Це підприємство раніше готувало фахівців для всіх українських млинів.

Штучний інтелект дедалі частіше стає сполучною ланкою між збором даних і ухваленням рішень у тваринництві. Якщо протягом останнього десятиліття фермери активно інвестували в сенсори, програмне забезпечення для управління господарствами та автоматизовані системи, то сьогодні головним завданням стає ефективне використання накопиченої інформації.

Всеукраїнський конкурс «СИЛА АГРОЗМІН» проводиться вже вдруге. За умовами конкурсу з 40 відібраних претендентів Експертною радою було обрано 12 фіналістів — по 3 з кожної з чотирьох номінацій.

Українські аграрії, консультанти, студенти та керівники господарств можуть безкоштовно пройти онлайн-курс «Стале фермерство: технології, прибуток, інновації», який об'єднує сучасні агротехнології, міжнародний досвід та практичні рішення для підвищення ефективності виробництва.

Країнам Близького Сходу до вподоби інноваційні рішення в продуктах харчування, а от у Європі є більш консервативні країни, де споживачі обирають те, до чого звикли, тому просувати інновації на цьому ринку значно складніше.