Как говорится в сообщении Radar Tech, 33 команды, которые стали участниками преакселерации, прослушают лекции и воркшопы по развитию технологического бизнеса и продолжат соревноваться за попадание в финальную часть проекта.
Команды, которые прошли отбор, и попали в преакселерационную программу, представляют software и hardware-разработки, различные устройства и платформы, решения для повышения эффективности работы агрохолдинга. Среди них SaaS-платформа для закупок транспортных услуг, прототип медицинских приборов для быстрой диагностики и контроля состояния здоровья человека, дроны для биологической защиты растений, решение для автоматизации кормления на ферме и другие.
Для справки: МХП, Radar Tech и AgroHub 14 ноября 2017 г. официально запустили программу развития стартапов MHP Accelerator. Проект фокусируется на технологических решениях, которые могут быть применены в работе агрохолдинга. MHP Accelerator собрал собрал 184 заявки на конкурс агростартапов.

В Николаевской области развивают виноградник по принципам регенеративного земледелия

Украина представила продовольственный экспорт на SIAL Paris 2026

На Kyiv Food and Wine Festival сыровары продали 1,5 тонны сыра

Агросезон-2026 ещё продолжается, но первые результаты уже позволяют увидеть важные изменения и тенденции в экономике агропроизводства. Ранние культуры уже собраны, поздние — в процессе уборки, поэтому уже сейчас можно предварительно оценить, как производственные результаты и рыночные условия повлияют на экономику сезона 2026 года.

Фактический показатель EBITDA после реализации продукции сезона 2025 года по основным сельскохозяйственным культурам составляет $405/га. По сравнению с сезоном 2024 года, когда EBITDA достигла $446/га, результат снизился примерно на 9%.

В первом полугодии 2026 года зарплаты наиболее активно росли в агрономической и инженерной сферах: для большинства компаний, пересмотревших оплату труда в этих подразделениях, повышение составило 10–20 %. В целом 81% агрокомпаний уже повысили доходы персонала, ещё 13% планируют пересмотреть их до конца года.

Дефицит персонала в украинском агросекторе стал долгосрочной особенностью рынка, с которой компаниям придется сталкиваться еще долгие годы. Более 80% агрокомпаний повысили зарплаты на 10–20%, но найти персонал стало сложнее, чем в прошлом году.

Несмотря на военный дисконт, дефицит кадров, климатические изменения и значительную региональную дифференциацию урожайности, доходность украинского агросектора в 2025 году стабилизировалась на уровне предыдущего сезона.

Средний фиксированный доход от продаж коммерческих подразделений в агробизнесе составляет 64,9 тыс. грн в месяц. При закупке зерна этот показатель составляет 59,8 тыс. грн, тогда как в логистике — 36,7 тыс. грн.

По итогам сезона 2025 года прогнозный показатель EBITDA составляет 410 $/га. Для сравнения: прогнозный показатель на сезон 2024 на аналогичном этапе составлял 402 $/га, а фактический показатель EBITDA после завершения реализации урожая 2024 года достиг 446 $/га. Текущий прогноз находится близко к прошлогоднему уровню и отражает сохранение прибыльности агропроизводства в условиях изменчивой рыночной ситуации.

Средний месячный доход трактористов (без учета бонусов) вырос до 31,6 тыс. грн, что почти на 12% больше, чем в 2024 году.

83% компаний планируют повышение доходов персонала в 2026 году; часть из них уже приняла решение, другая — завершает согласование. 17% пока не планируют изменений.
