Кабинет Министров рассматривает возможность изменения процедуры бронирования работников. Одна из инициатив — введение приоритетного критерия по заработной плате.
Об этом в интервью Forbes Ukraine сообщила первый вице-премьер — министр экономики Украины Юлия Свириденко.
Она отметила, что есть компании, которые, когда подавались на критичность, указали среднюю зарплату по региону, что является критерием, а затем перешли на минимальную официальную зарплату. Свириденко считает это манипуляционной системой.
«Это сигнал, что следует ввести приоритизацию критериев и сфокусировать военно-гражданские администрации (ВГА) и министерства, чтобы они уделяли большее внимание оплате труда. И чтобы получающие бронирование платили всю зарплату официально», — подчеркнула министр.
Свириденко сказала, что будет предлагать, чтобы военно-гражданские администрации согласовывали свои критерии из Минэкономики и Минобороны. Некоторые ВГА имеют настолько большое разнообразие критериев, что при желании можно определить критически важными предприятия, которые таковыми не являются, пояснила она.
В то же время Свириденко подчеркнула, что ВГА нужны в этом процессе, поскольку они видят, какие предприятия фактически, а не на бумаге, работают на местах, какую зарплату они платят, какой вклад компании в региональную экономику.
Также вице-премьер опровергла информацию о 1,5 млн забронированных человек в Украине.
«Это не соответствует действительности. На пике у нас было 950 тыс. «уникальных забронированных». Когда появилось бронирование через «Дию», в определенный момент статистика выросла до 1,049 млн человек, но это из-за задваивания, поскольку некоторые компании одновременно подавали документы и в бумажном, и в электронном виде. По состоянию на конец октября имеем 906 тыс. забронированных», — уточнила она.