Ректор Национального университета биоресурсов и природопользования Украины (НУБиП) Вадим Ткачук входит в топ-3 ректоров украинских вузов по уровню зарплат.
Об этом свидетельствуют результаты исследования «Слово и дело» деклараций ректоров.
Отмечается, что зарплата Вадима Ткачука в прошлом году составила 1 млн 368,3 тыс. грн.
Первое место рейтинга досталось смещенному в марте с должности бывшему ректору Львовской политехники Юрию Бобало, задекларировавшему 1,7 млн грн зарплаты за 2024 год.
На второй строчке Анатолий Мельниченко, который с июля 2024 года является ректором Киевской политехники. Он задекларировал 1 млн 657,3 тыс. грн зарплаты.
Ректор университета им. Шевченко Владимир Бугров — на четвертом месте с зарплатой 1 млн 244 тыс. грн.
В топ-5 попал и.о. ректора Львовского национального университета им. Франко Владимир Мельник. Он задекларировал 1 млн 236 тыс. грн зарплаты.

BEDNAR показала технику для основных полевых операций

CraftUP Украина. Финалисты защитили бизнес-проекты и получили гранты

На Житомирщине из-за засухи обмелела река, которую используют для орошения полей

Лесные полосы существенно улучшают микроклиматические показатели в зоне воздействия (30 высот), а именно: повышение влажности почвы на 15–25%, уменьшение испарения влаги на 10–15%, повышение коэффициента транспирации культур, предотвращают ветровую эрозию почв, что в целом повышает урожайность сельскохозяйственных культур на 10–25% по сравнению с незащищенными территориями.

Вопрос о праве собственности на лесные полосы в Украине не урегулирован. Большинство из них находится в коммунальной собственности поселковых советов, но они могут передавать их на баланс или сдавать в аренду аграриям.

В Национальном университете биоресурсов и природопользования Украины (НУБиП) открыли инновационный учебный центр HORSCH. Образовательное пространство создали на базе механико-технологического и агробиологического факультетов совместно с компанией «ХОРШ Украина».

Работодатели и наемные работники по-разному оценивают изменения на рынке труда Украины. Первые чаще говорят о повышении заработной платы, тогда как более половины работников не заметили изменений в своих доходах.

Аналитики подсчитали, что на производство основных крупяных культур (овес, гречиха и просо), а также на топливо, удобрения, семена, оплату труда и услуг расходы составляют менее 50%.

Дефицит персонала в украинском агросекторе стал долгосрочной особенностью рынка, с которой компаниям придется сталкиваться еще долгие годы. Более 80% агрокомпаний повысили зарплаты на 10–20%, но найти персонал стало сложнее, чем в прошлом году.

В агропродовольственном секторе сейчас задействовано около 15% всего кадрового потенциала Украины. С началом полномасштабного вторжения на рынке труда существует острый дефицит работников, а евроинтеграционный курс меняет требования к подготовке кадров именно в сельском хозяйстве.

Департамент агропромышленного развития Кировоградской ОВА проводит анкетирование предприятий агропромышленного комплекса и пищевой промышленности относительно потребности в кадрах.

Агропромхолдинг «Астарта-Киев» и Государственная служба занятости объявляют набор участников в возрасте 50+ на проект «Неделя взрослого стажера». Это возможность для тех, кто хочет вернуться к активной профессиональной деятельности.