Втримати та мотивувати: як бізнес вирішує проблему плинності кадрів
За статистикою, у 2025 році 60% співробітників компаній України почувалися виснаженими, а 90% посеред року відчували від 2 до 5 разів дуже критичний стан або страх, що заважає працювати. Це величезний виклик для роботодавців, адже стрес — питання не лише продуктивності праці, а й функціонування компанії загалом.
Жінка в агро, або Як досвід агронома допомагає в продажах
Середня зарплата механізатора досягає 27 тис. грн
Kernel виміряв індекс лояльності співробітників: він на 12% вище, ніж у середньому на ринку