Проблемы, с которыми сейчас чаще всего сталкивается украинский бизнес, условно можно разделить на две группы: связанные с войной и связанные с давлением со стороны правоохранительных и контролирующих органов.
Об этом рассказала УНН исполнительный директор Союза украинских предпринимателей Катерина Глазкова.
Она отметила, что сегодня бизнес в Украине работает в сверхсложных условиях: ежедневные тревоги, обстрелы, разрушенная логистика, периодические отключения света, мобильной связи.
«Самые частые запросы в союз: бронирование работников и их командировки за границу, логистические проблемы на границе, незаконные действия правоохранителей, фискальное давление со стороны налоговой и таможенной служб. И если первый блок вопросов, связанный с военными действиями, власть постепенно решает, то второй блок, вызванный работой правоохранительных и проверочных органов, практически не движется, а иногда даже ухудшается, в частности в вопросе блокирования налоговых накладных», — рассказала Глазкова.
По ее словам, количество блокировок стремительно возросло в октябре 2022 года, и практически каждое второе предприятие понесло убытки от несовершенной работы налоговой службы. В течение года союз неоднократно обращался с соответствующими инициативами к правительству, министерствам, народным депутатам с просьбой дать возможность добропорядочному бизнесу работать без лишних затрат на сбор доказательств своей невиновности перед государством. Несмотря на то, что в большинстве случаев бизнес получал помощь, системного решения проблемы до сих пор нет.
По данным СУП, ежемесячно более 25 тыс. компаний сталкиваются с проблемой остановки регистрации налоговых накладных, около 80% после обжалований решаются в административном порядке. Другие обращения, которые рассматриваются судами, в 95% решаются в пользу бизнеса. В целом в 90% претензии налоговой — ошибочны.
«Составление объяснений, представление сканированных документов, заверение подписей, печатей, оплата услуг адвокатов и судебных органов — зря потраченные время и деньги, которые могли бы инвестироваться и пойти на ВСУ. По расчетам союза, на разблокирование налоговых накладных бизнес ежемесячно тратит около 400 млн грн. Также теряет экономика страны, производство, перерабатывающая отрасль, которая могла бы развиваться более стремительными темпами», — считает Глазкова.
По ее словам, отдельной проблемой механизма блокирования налоговых накладных являются коррупционные риски, «когда создание проблем с регистрацией налоговых накладных со стороны налоговиков связано с человеческим фактором и является скрытой формой давления на бизнес с целью получения неправомерной выгоды».

На Kyiv Food and Wine Festival сыровары продали 1,5 тонны сыра

В США возрождают старые сорта яблок на фоне доминирования нескольких популярных разновидностей

В Винницкой области выращивают декоративные тыквы для хэллоуинского декора

Союз украинских предпринимателей (СУП) призывает правительство обнародовать окончательный текст изменений в правилах призыва военнообязанных и не ужесточать ограничения без оценки последствий и консультаций с бизнесом.

9 706 бизнесов входят в Клуб белого бизнеса Государственной налоговой службы.

Украинский бизнес жалуется депутатам на проблему с прекращением возмещения налога на добавленную стоимость (НДС) в последние три недели.

Введение дополнительных налогов в нынешних условиях нецелесообразно, поскольку государство должно поддерживать действующий бизнес.

Союз украинских предпринимателей (СУП) выступает против повышения налогов для финансирования механизма страхования и компенсации военных рисков.

Кабинет Министров предлагает изменить подходы к классификации украинских предприятий и приблизить их к стандартам Европейского Союза (ЕС).

Блокировка налоговых накладных на сегодняшний день составляет 0,14%.

Количество плательщиков, которым были заблокированы налоговые накладные/расчеты корректировки (НН/РК), в марте 2025 года составило 8,3 тыс., или 5% к тем, кто подавал документы на регистрацию.

Ряд бизнес-ассоциаций Украины обратился к власти с призывом срочно обсудить ситуацию с бронированием работников.